Literatur und Presse

Literatur und Presse

Eine Auswahl unserer Artikel und Publikationen rund um das Thema Interim Manager und Management auf Zeit

 


 

DER INTERIM MANAGER – 1. Ausgabe im Oktober 2017:

Aus der Praxis: Interim Management & CRO

Erfahrungsbericht eines Interim Managers

Mit diesem Magazin wollen wir in loser Reihenfolge Einblicke in die Praxis des Interim Managements  geben und freuen uns auf Ihre Rückmeldungen!

adobeDer Interim Manager — Ausgabe Nr. 01


 

PRESSEMITTEILUNG – APRIL 2017:

Was zeichnet den „Interim Manager des Jahres 2017“ aus?

Preisträger in den Reihen von HANSE Interim

Die begehrte Auszeichnung erhielt im Rahmen des 13. AIMP-Jahresforums der von HANSE Interim vorgeschlagene CRO Harald Abendroth.

adobePressemitteilung — Interim Manager des Jahres 2017

 


 

INTERIM MANAGEMENT MAGAZIN – DDIM – Frühling 2017:

Mit Einkaufskompetenz auf Zeit Potenziale heben und Kosten sparen

Ein Interim Manager erreicht mehr, als nur eine Vakanz zu überbrücken. Bei einem Mittelständler erzielte eine „Einkaufsleiter auf Zeit“ von HANSE Interim beachtliche Erfolge.

adobeMehr als eine Vakanzüberbrückung: Einkaufskompetenz auf Zeit

 


 

STUDIE – INTERIM LEADERSHIP PERSONALITIES – 2017:

2. Führungsstudie Helmut-Schmidt-Universität – Mitwirkung von HANSE Interim

Was unterscheidet einen Interim Manager von einer festangestellten Führungskraft? Was einen erfolgreichen Interim Manager von einem weniger erfolgreichen? Die Studie untersucht Persönlichkeit, Führung und Führungserfolg von Managern auf Zeit.

adobeInterim Leadership Personalities Studie 2017

 



INTERIM MANAGEMENT MAGAZIN – DDIM – Winter 2016:

Unpopuläre Maßnahmen managen: Personalabbau – Wer macht´s?

Personalanpassungen bergen eine Vielzahl von Risiken mit hohen Kosten. Eine strukturierte Herangehensweise mit Unterstützung eines erfahrenen Interim Managers erspart Fehlerkosten und negative Effekte.

adobe Unpopuläre Maßnahmen managen: Personalabbau

 


 

EQUITY GUIDE 2016/2017:

Ein Multitalent für Private Equitys

Interim Manager können Private Equitys gezielt und vielseitig mit ihrer Expertise sowie ihrem Branchen-Know-how und -Know-who unterstützen: Als Tippgeber, bei der Due Diligence, als Vakanzüberbrückung, in der Exit-Phase…

adobe Ein Multitalent für Private Equitys

 


 

INTERIM MANAGEMENT MAGAZIN – DDIM – Herbst 2016:

Zurechtmachen für den Unternehmensverkauf: Der Interim Manager als Putzerfisch

Das Vorbereiten eines Unternehmensverkaufs ist anspruchsvoll – ein Unterbleiben führt zu Abschlägen beim Verkaufspreis. Interim Manager übernehmen kraftraubende Zusatzaufgaben und befreien Unternehmen von „Unrat“.

adobe Zurechtmachen für Unternehmensverkauf – Interim Manager als Putzerfisch

 


 

PRESSEMITTEILUNG – September 2016:

Kurzfristiger Return-On-Investment durch Interim Manager

HANSE Interim Manager erwirtschaften mit ihrem Einsatz bei Unternehmen bis zu dem Zehnfachen ihres Honorars.

adobeKurzfristiger Return-On-Investment durch Interim Manager

 


 

INTERIM MANAGEMENT MAGAZIN – DDIM – Sommer 2016:

Interim Manager als Ausbilder: Crashkurs für den Junior

Eine Unternehmensnachfolge will mit Zeit und Augenmaß vorbereitet sein. Doch die Realität erfordert häufig schnelles Handeln. Ein HANSE Interim Projektbeispiel.

adobe Interim Manager als Ausbilder: Crashkurs für den Junior

 


 

INTERIM MANAGEMENT MAGAZIN – DDIM – Frühling 2016:

Interim CFO als Beschleuniger: Zeit ist Geld – und knapp in der Sanierung

Eine Unternehmenssanierung setzt fähiges und zeitlich verfügbares Management voraus. Ein Interim Chief Financial Officer bietet beides und verkürzt die Umsetzungsdauer.

adobe Interim CFO als Beschleuniger in der Sanierung

 


 

AIMP-PROVIDERUMFRAGE 2016 – Mai 2016:

Die alljährliche Studie des AIMP zum Interim Management-Markt

Der Arbeitskreis Interim Management Provider (AIMP), als Interessenvertretung professioneller Dienstleister im Interim Management, führte die Studie „AIMP-Providerumfrage 2016“ durch. Neben HANSE Interim nahmen 24 weitere Provider unterschiedlicher Größe in der DACH-Region an der Umfrage teil.

adobeAIMP-Providerumfrage 2016–Mai 2016

 


 

KURZVORTRAG 12. AIMP-JAHRESFORUM – April 2016:

5 Thesen zur Logistik der Zukunft – Christian Heuermann, HANSE Interim Manager

Das diesjährige AIMP-Jahresforum auf Burg Schwarzenstein widmete sich mit 40 Thesen dem Interim Management von Morgen. Der AIMP bat unseren Interim Manager Christian Heuermann, die fünf wichtigsten Zukunftsthesen für die Linienfunktion Logistik zu skizzieren, vorzutragen und anschließend im Plenum zu diskutieren.

adobe Zukunftsthesen der Logistik–AIMP-Jahresforum–April 2016

 


 

PROVIDERSTATEMENT BEIM AIMP – Januar 2016:

Brief an einen Interim Management-Skeptiker

Andreas Lau, Geschäftsführer HANSE Interim, im „Zwiegespräch“ über Bedenken gegenüber Managern auf Zeit sowie Vor- und Nachteilen von Interim Managern

adobe Lieber Interim Management-Skeptiker–Providerstatement AIMP–Januar 2016

 


 

INTERIM MANAGEMENT MAGAZIN – DDIM – Winter 2015/2016:

Für HANSE Interim im Einsatz: Made in Germany – Mission is possible!

Wilfried Sellmann sorgte als Interim COO für einen industriellen Standorterhalt in Deutschland

adobe IM-Projekt: Made in Germany – Mission is possible

 


 

DDIM.KONGRESS 2015:

Führung im Interim Management: Worauf es im Mittelstand ankommt!

Nachbericht zum DDIM.kongress 2015, bei dem Andreas Lau, Geschäftsführer HANSE Interim, über die Synergien eines gemeinsames Einsatzes von Interim Manager und Berater referierte

adobe Fuehrung im Interim Management–Nachbericht zum DDIM.kongress 2015

 


 

INTERIM MANAGEMENT MAGAZIN – DDIM – HERBST 2015:

Interim Manager im M&A Prozess: Das Multitalent

Wie Manager auf Zeit Unternehmens(ver)käufe vielschichtig, gezielt und wirksam unterstützen

adobe Interim Manager im M&A Prozess–Das Multitalent

 


 

INTERIM MANAGEMENT MAGAZIN – DDIM – SOMMER 2015:

Unternehmensentwicklung: Spezialwissen für Spezialprojekte

Die Konkurrenz schläft und der Kunde verzeiht nicht … HANSE Interim über IT-Projekte, Start-Ups, Forschung und Entwicklung sowie Coaching

adobe Unternehmensentwicklung–Spezialwissen für Spezialprojekte

„Beste Berater“ stehen HANSE Interim zur Seite

HANSE Consulting, Schwestergesellschaft von HANSE Interim, zum zweiten Mal in Folge als eine der besten Unternehmensberatungen ausgezeichnet

adobe Beste Berater stehen HANSE Interim zur Seite

 


 

STUDIE – INTERIM LEADERSHIP SUCCESS – 2015:

Führungsstudie Helmut-Schmidt-Universität – Mitwirkung von HANSE Interim

In der Wissensökonomie sind neue Führungsansätze gefragt. Was bedeutet Führungserfolg in flexiblen Arbeitsformen?

adobeInterim Leadership Success Studie 2015

 


 

PRESSEMITTEILUNG – APRIL 2015:

HANSE Interim arbeitet mit ausgezeichneten Interim Managern

Reimer Eggers im Rahmen des 11. AIMP-Jahresforums als Interim Manager des Jahres geehrt

adobe Pressemitteilung–Interim Manager des Jahres 2015

 


 

DER ERTRAG – SONDERAUSGABE INTERIM MANAGEMENT – 2015:

Ein Interim Manager für alle Fälle

Eine umfassende, praxisorientierte Betrachtung des Interim Marktes, der Arbeit von Providern und Interim Managern

adobeDER ERTRAG–SONDERAUSGABE Interim Management–Ein Interim Manager fuer alle Faelle

 


 

WEITERE PUBLIKATIONEN VON HANSE INTERIM:

Was HANSE Interim von anderen Providern unterscheidet

Mehrwert für alle Beteiligten durch aktives Qualitätsmanagement

adobe Artikel–Aktives Qualitaetsmanagement

Aufs Interim Management gekommen

Warum das Interim Management im deutschen Mittelstand immer beliebter wird

adobeArtikel–Aufs Interim Management gekommen

Interim CROs als Retter der Sozialkonzerne

Warum Interim Manager aus der Industrie für den Umbau der Sozialkonzerne „Gold wert sind“!

adobeArtikel–Erfahrungsbericht–Industriespezialisten als Retter der Sozialkonzerne